Training Arbeidsrecht voor leidinggevenden

Voor individuele leidinggevenden met HR-verantwoordelijkheid voor medewerkers, die meer willen weten over de wijzigingen in de wetgeving arbeidsrecht, met name voor ambtenaren.

opleidingsvorm: training
domein: Publiek domein
duur: 1 dagdeel

Startdata en inschrijven

Voor wie?

Voor individuele leidinggevenden met HR-verantwoordelijkheid voor medewerkers, die meer willen weten over de wijzigingen in de wetgeving arbeidsrecht, met name voor ambtenaren. Er is geen voorkennis vereist. Op verzoek bieden wij deze training ook op maat in-company aan.

Doel

Vanaf 1 januari 2020 is er veel veranderd op het gebied van arbeidsrecht. Voor ambtenaren in het bijzonder, de meesten krijgen nu vrijwel dezelfde rechtspositie als medewerkers in het bedrijfsleven. Deze praktische training biedt snel inzicht in de nieuwe arbeidsrechtwetgeving voor ambtenaren en de belangrijkste veranderingen en verschillen.

Inhoud

Deze training behandelt het civiele arbeidsrecht, toegespitst op managementfuncties. Onder meer de volgende onderwerpen komen aan bod:

arbeidsovereenkomst
proeftijd
plichten werkgever/werknemer
(dis) functioneren van werknemers
ontslagrecht en de kosten die daarmee gepaard gaan

En we behandelen vragen die relevant zijn bij de nieuwe wetgeving, zoals:

Waar moet je als leidinggevende op letten?
Waar moet je op letten bij een arbeidsovereenkomst?
Wat is een aanzegplicht?
Dossieropbouw.
Welke kosten zijn er gemoeid met een ontslag?

Resultaat

Na deze training heb je praktische basiskennis opgedaan van het civiele arbeidsrecht, toegespitst op je leidinggevende functie. Hiermee ben je in staat om adequaat te reageren op situaties die aandacht verdienen op het gebied van arbeidsrecht. Je organisatie is voorbereid op de nieuwe wetgeving.

Opzet

duur training: 1 dagdeel van 3 uur
zelfstudie: n.v.t.
aantal deelnemers: 8 tot 16
locatie: Amersfoort (of op verzoek in-company)

De vorm van de training is een college. Tijdens het college kun je alle specifieke vragen stellen over de wetgeving binnen jouw werkveld.

Vervolgtraject

N.v.t.

Certificaat

Bewijs van deelname.

Trainer

Portret Gerben de Groot training arbeidsrecht voor leidinggevenden Gerben de Groot: 'Mijn werkwijze is proactief en daadkrachtig. Als senior adviseur, manager en projectmanager heb ik in een breed werkveld ruime ervaring opgebouwd binnen diverse organisaties in de publieke sector.
Naast deze werkzaamheden geef ik advies en trainingen over het aanpakken van complexe rechtspositionele en organisatorische vraagstukken.'

Kosten

€ 395 excl. BTW (inclusief kosten voor studiemateriaal, locatie- en arrangementskosten).

Inschrijven en startdata