Ben jij een kei in het bestrijden van schoolverzuim en voortijdig schoolverlaten?

Over de functie

Als leerplichtambtenaar bij deze gemeente ben je verantwoordelijk voor de uitvoering van de wet- en regelgeving op het gebied van Leerplichtwet en voortijdig schoolverlaten.
Werkzaamheden:

  • Je bestrijdt het schoolverzuim en het voortijdig schoolverlaten van jeugdigen tussen 5 en 23 jaar
  • Je zorgt voor een sluitende melding en registratie van alle jongeren tussen 18 en 23 jaar die niet op school zitten en nog geen startkwalificatie behaald hebben
  • Je benadert en draagt zorg voor begeleiding van jongeren die zijn uitgevallen, gericht op terugleiden naar school, naar werk of een combinatie daarvan
  • Je coördineert en initieert de samenwerking tussen alle belangrijke partijen die te maken hebben met deze jongeren en het onderhouden van dit netwerk
  • Je onderzoekt de reden van schoolverzuim en biedt begeleiding aan leerlingen, ouders en scholen die zoeken naar oplossingen om voortijdig schoolverlaten en schoolverzuim te voorkomen en/of je verwijst door
  • Je bent partner in multidisciplinair overleg. Je neemt deel aan zorgarrangement overleg en ronde tafel gesprekken
  • Je houdt spreekuren op scholen en op het gemeentehuis
  • Je behandelt aanvragen voor een vrijstelling van de leerplicht of voor verlof
  • In het uiterste geval kun je een proces-verbaal opmaken tegen de ouder(s) en/of jongere
  • Het administratief vastleggen van verzuim en de vervolgacties hoort ook bij de functie. Het is een zelfstandige, specialistische functie  met veel in- en externe contacten. Je past wet - en regelgeving toe, en je hebt inzicht in – en gevoel voor - sociale maatschappelijke problematiek. Daardoor weet je de juiste balans te vinden tussen handhaving en zorg
  • Je krijgt te maken met complexe situaties waarbij je mensen moet overtuigen en medewerking moet verkrijgen
  • In voorkomende gevallen verricht je gespreksvoering op overige relevante terreinen binnen het sociaal domein.

Functie-eisen

  • Je hebt een relevante afgeronde HBO opleiding 
  • Harde eis is dat je minimaal een jaar gemeentelijke werkervaring als leerplichtambtenaar hebt
  • Je bent 28-32 uur per week beschikbaar
  • Je bent woonachtig in de regio noord-oost brabant
  • Je beschikt over eigen vervoer (pré)

Arbeidsvoorwaarden

Je houdt je bezig met uitdagende opdrachten bij gemeenten. Hiervoor ontvang je een passend salaris, conform de CAO van de opdrachtgever. Ben je bij BMC in dienst dan heb je recht op 25 vakantiedagen bij een 40-urige werkweek, 8% vakantiegeld, een aantrekkelijke pensioenregeling en de mogelijkheid om gebruik te maken van onze collectiviteitskorting op jouw zorgverzekering en aanvullende verzekeringen. Ook hebben we de mogelijkheid om via ons eigen Ontwikkelcentrum jou de juiste opleidingen en trainingen te kunnen bieden die bijdragen aan jouw groei en ontwikkeling!

Bedrijfsinformatie

BMC Sociaal Domein Eindhoven bestaat uit o.a. twee enthousiaste recruitment consultants die voldoening halen uit een tevreden professional die we hebben kunnen helpen bij een nieuwe stap in zijn/haar carriere. Door onze nauwe samenwerking met andere collega’s in het land en ons grote netwerk binnen gemeenten vergroot jij je kans op een uitdagende opdracht die er toe doet.
 
Voor meer informatie over deze functie, bel of mail mij gerust. Ook ben ik via WhatsApp goed bereikbaar!

Contactinformatie

Voor meer informatie neem je contact op met Kirsten Nicolaes via telefoonnummer 06-25016433

solliciteren

Kirsten Nicolaes

Stel uw vraag aanKirsten Nicolaes

recruitment consultant